La Sala de la Cámara de Diputados lo aprobó este jueves con 79 votos, luego de ratificar las modificaciones hechas por el Senado.

La iniciativa (boletín 5173) incrementa en un 11,6%, la asignación de modernización en un plazo de cuatro años. El 43% del aumento se destinará al componente base y el 57% restante a incrementar los componentes variables ligados a mejores desempeños institucionales y de los equipos de trabajo.

El beneficio se hará extensivo, para el período 2007- 2010, a otras instituciones que no lo recibían, como el Servicio de Impuestos Internos, el Fondo Nacional de Salud, el Servicio Nacional de Aduanas, el Consejo de Defensa del Estado y la Contraloría General de la República.

La ley aumentará de una a tres las instituciones que se podrán beneficiar con el "Premio Anual por Excelencia Institucional", para los servicios que hayan cumplido en su totalidad con los objetivos institucionales de sus programas de mejoramiento de gestión.

La nueva normativa establecerá una bonificación especial, no imponible, para los trabajadores que se desempeñen en regiones extremas, en atención a las especiales condiciones de aislamiento geográfico y a fin de compensar los diferenciales de costo de vida.

El plan especial de retiro para el personal más antiguo consistirá en la entrega de un bono especial de 311 UTM ($ 10.269.000) para el estamento auxiliar y administrativo; de 404 UTM ($ 13.340.000) para el estamento técnico, y de 622 UTM ($ 20.538.000) para los profesionales, directivos y fiscalizadores.

El beneficio se entregará a los funcionarios que se encuentren en situación de jubilar (65 años o más en el caso de los hombres y 60 o más en el caso de las mujeres), que tengan o cumplan al menos 20 años de servicios en la Administración Pública entre el 30 de junio de 2006 y el 31 de julio de 2010, y se encuentren afiliados a una AFP.

Para recibirlo, el trabajador deberá cesar en el cargo o terminar su contrato de trabajo, por renuncia voluntaria o por aplicación de la ley, dentro de los 180 días siguientes a cumplir 65 años si son hombres, y 60 años si son mujeres, y hasta los 180 días siguientes al 31 de julio de 2010.

Jueves 9 de Agosto de 2007

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